Cluster Management Excellence

Karriere in der Industrie

Gerade die erfolgreiche Suche nach qualifizierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ist für Unternehmen ein entscheidender Erfolgsfaktor. Angesichts des Fachkräftemangels wird das allerdings immer schwieriger. Hier gibt das Institut seinen Kunden die Möglichkeit, Angebote für Fach- und Führungskräfte zu veröffentlichen und zukünftiges Personal gezielt anzusprechen. Den Mitgliedsfirmen der Trägergesellschaft Kunststoff-Institut Lüdenscheid e.V. steht dieser Service kostenlos zur Verfügung. Nichtmitgliedern steht das Forum zwar ebenfalls zur Verfügung, sie zahlen aber eine geringe Gebühr für die Veröffentlichung.

Ansprechpartner


Alle Berufsbezeichnungen
- Alle Jobs in "Glasgow, G64 2QR – UK", sortiert nach Eingangsdatum -

Sekretariat/Vertriebs-Assistenz (w/m) - Location: Lüdenscheid Germany

Das Unternehmen:
John McGavigan Limited ist ein privat geführtes Unternehmen im Bereich dekorativer Kunststoffteile und produziert technisch und qualitativ hochwertige Bauteile, vorrangig für den Automotive-Sektor. Der Stammsitz, nebst Produktionsstandort, befindet sich in Schottland. Darüber hinaus gibt es einen weiteren Produktionsstandort in China, regionale Büros in Europa und Asien, sowie lokale JIT-Lager, um unseren Kunden den bestmöglichen Support zu bieten.

Aufgrund des anhaltenden Wachstums unseres Unternehmens, werden wir zum 1. Mai dieses Jahres ein neues Büro in Lüdenscheid eröffnen, welches die Basis für die Vertriebsaktivitäten und den technischen Support für den deutschen und europäischen Markt bilden wird.
Hierfür stellen wir einen Mitarbeiter ein, der für allgemeine Sekretariatsaufgaben, sowie für die administrative Unterstützung der technischen und Vertriebs-Mitarbeiter verantwortlich sein wird.

weiterlesen... weniger...

Anforderungen:

  • Da die Unternehmenssprache, sowie die allgemeine Geschäftssprache in der Automotive-Industrie Englisch ist, ist es zwingend notwendig, dass der Kandidat über hervorragende, englische Sprachkenntnisse in Wort und Schrift verfügt. Weitere Sprachkenntnisse wären von Vorteil, jedoch nicht Bedingung.
  • Es werden sehr gute sprachliche und mathematische Fähigkeiten erwartet.
  • Ein repräsentatives, höfliches und professionelles Auftreten, am Telefon und im persönlichen Kontakt mit Kunden, Lieferanten und Kollegen, sollte selbstverständlich sein.
  • Der ideale Bewerber verfügt über ein großes Organisationstalent, überzeugt durch seine selbstbewusste Haltung, Logik, sowie fachliche Kompetenz und ist in der Lage seine Zeit und seine Aufgaben weitestgehend eigenverantwortlich zu strukturieren, um so einen systematischen Arbeitsablauf zu etablieren und zu gewährleisten.
  • Unser idealer Mitarbeiter versteht sich als Teil eines kleinen Teams, ist aber auch in der Lage selbstständig zu arbeiten.
  • Die Bereitschaft sich im alltäglichen Geschäftsbetrieb verschiedensten Aufgaben und Tätigkeiten zu widmen wird vorausgesetzt.
  • Grundlegende EDV-Kenntnisse, sowie ein sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Produkten, sind zwingend erforderlich.
  • Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position wäre von Vorteil, idealerweise in einem international tätigen Unternehmen, mit einem starken technischen Fokus.

Aufgaben:

  • Allgemeine Sekretariats- und Verwaltungsaufgaben
  • Unterstützung der technischen und Vertriebs-Mitarbeiter bei der Erstellung von Anfragen, Angeboten und technischer Korrespondenz
  • Schriftlicher und telefonischer Kontakt zu Kunden und Lieferanten, zwecks Klärung kaufmännischer und technischer Fragen, sowie Terminvereinbarungen
  • Unterstützung des Teams beim Berichtswesen, Reisekosten-Abrechnung, Flug- und Hotelbuchungen
  • Projektbezogene Recherche und Markt-Analyse
  • Termin- und Angebotsverfolgung bei Kunden und Lieferanten, zur Unterstützung der Vertriebsmitarbeiter

Die Position ist dem regionalen Sales Manager Germany unterstellt und als solche Teil des europäischen Technik- und Vertriebs-Teams.
Die Fähigkeit als Teil eines Teams, aber auch eigenständig zu arbeiten, ist von großer Bedeutung, insbesondere während die übrigen Team-Mitglieder durch Reisetätigkeit eingebunden sind.

Die Bereitschaft zu gelegentlicher Reisetätigkeit wird erwartet, um das Team bei besonderen Veranstaltungen, wie Messen oder Kunden-/Lieferanten-Events, vor Ort zu unterstützen.

Sollten wir Ihr Interesse geweckt haben, senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, in englischer Sprache, unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und des möglichen Eintrittstermines, bitte an Herrn Robert Dukatz, der Ihnen bei Bedarf vorab auch gerne telefonisch für Fragen zur Verfügung steht.

Zur einfacheren Lesbarkeit ist die Stellenanzeige geschlechtsneutral verfasst, richtet sich aber ausdrücklich an Bewerber jeglichen Geschlechts.

Anbieter

John McGavigan Ltd Glasgow, G64 2QR – UK
+49 1520 2925124 mcgavigan.com/

Group Innovation Team Leader

Das Unternehmen:

Als ein schnell wachsendes und erfolgreiches, internationales Entwicklungs- und Produktions-Unternehmen, ist McGavigan heute ein etablierter Lieferant für ein breites Spektrum von technischen, dekorativen und funktionalen Kunststoffteilen und Baugruppen, wobei unser Kundenstamm nahezu alle namenhaften Automotive-Tier1-Zulieferer dieses Segmentes umfasst. Dieser Erfolg basiert auf unserem Anspruch Innovations- und Technologie-Führer zu sein und hat stark zu unserem Wachstum und den langjährigen, engen Geschäftsbeziehungen zu Kunden und Lieferanten beigetragen.

Ursprünglich gegründet 1861 in Schottland/GB, produziert unser Unternehmen heute an zwei modernen Entwicklungs- und Fertigungs-Standorten in Großbritannien und China, unterstützt von einem global agierenden Sales- und Technik-Team, um den Kundenanforderungen an den jeweiligen Produktionsstandorten gerecht zu werden.

Wir sehen große Wachstumschancen in den verschiedensten Industriebereichen, indem wir unsere vorhandenen Kernkompetenzen weiter ausbauen und durch die Investition in neue Technologien und Fertigungsmöglichkeiten ergänzen und stärken, um dadurch zusätzlichen Nutzen für unsere Kunden uns unser Unternehmen zu generieren.

weiterlesen... weniger...

Die Position:

Als Teil dieser Strategie möchten wir nun die neu geschaffene Stelle des „Group Innovation Team Leader“ besetzen, der die Gesamt-Leitung der R&D-Aktivitäten übernehmen und diese vorantreiben soll. Diese Position ist dem Technologie-Ausschuss des Unternehmens unterstellt und berichtet direkt an die Geschäftsführung. Der Stelleninhaber untersucht und identifiziert zukunftsträchtige Technologien, erarbeitet Projektvorschläge und koordiniert alle beschlossenen Innovations-Projekte von der Konzeption, über die Umsetzung, bis hin zur Serienreife, wobei er von einem Team erfahrener Techniker und Projekt-Ingenieure unterstützt wird.
Regelmäßiger Kundenkontakt wird ebenfalls fester Bestandteil dieser Position sein, um ein klares Verständnis der gegenwärtigen und zukünftigen Kundenbedürfnisse und Marktanforderungen zu erlangen und so, durch den Abgleich mit dem bestehenden Know-how und den aktuell verfügbaren Fertigungsmöglichkeiten, lohnenswerte Betätigungsfelder für zukünftige Produkt- und Prozess-Entwicklungen zu identifizieren.

Die Anforderungen:

Die Position erfordert eine Person mit außergewöhnlichem Unternehmergeist und einer logischen, strukturierten Arbeitsweise, die gleichzeitig effizient und kreativ in einem Team arbeiten kann.

  • Sie sind von Natur aus ein kreativ denkender Mensch, der Spaß daran hat sich technischen Herausforderungen zu stellen und diese durch analytisches Denken und eine strukturierte Vorgehensweise zu meistern, wobei Sie Ihr Team ermutigen aktiv zu diesem Prozess beizutragen.
  • Da diese Position die Zusammenarbeit mit verschiedensten internen und externen Spezialisten, Akademikern und wissenschaftlichen Instituten, sowie Kunden und Lieferanten mit sich bringt, sollten Sie über ein selbstbewusstes Auftreten und eine überdurchschnittliche Kommunikationsfähigkeit verfügen, welche es Ihnen ermöglicht mit unterschiedlichsten Menschen aus den verschiedensten Hirarchie-Stufen und Kulturkreisen zu interagieren.
  • Da neue Ideen und Entwicklungen häufig juristische Relevanz haben, sollten Sie mit den Prozessen und Vorgehensweisen zum Schutz geistigen Eigentums (Patentrecht) vertraut sein.
  • Da die größten Erfolge häufig das Ergebnis einer starken Team-Leistung sind, ist es unabdingbar, dass Sie die Fähigkeit besitzen ein internationales Team mit unterschiedlichem kulturellen Hintergrund und individuellen technischen Fähigkeiten zu führen und zu motivieren.
  • Nach Abschluss eines Studiums (Ingenieurwesen oder Chemie mit entsprechender Relevanz) waren Sie mindestens 10 Jahre in einem der folgenden Bereiche tätig: Kunststoffverarbeitung, Applikation von leitfähigen Beschichtungen / Printed Electronics oder HMI-Entwicklung.
  • Sie haben Erfahrung in der Führung eines multi-disziplinären Teams.
  • Der Standort für diese Position ist in unserem Werk in Suzhou / China angesiedelt. Ein Teil der Entwicklungs-Projekte wird jedoch auch an unserem Standort in Glasgow / GB durchgeführt. Darüber hinaus bestehen viele Kontakte zu Entwicklungs-Partnern und verschiedenen Instituten in Großbritannien und Deutschland, weshalb sehr gute Sprachkenntnisse (in Wort und Schrift) in Englisch und Deutsch notwendig sind.
  • In Abhängigkeit von Projekten, Kundenterminen und Veranstaltungen ist die Bereitschaft zu internationalen Geschäftsreisen erforderlich (ca. 4 pro Jahr).

Sie haben Berufserfahrung in einem oder mehreren der folgenden Industrie-Bereiche:

  • Automotive Design / Entwicklung oder elektronische System-Integration (HMI),
  • Herstellung / Entwicklung von Kunststoffen (Thermoplasten), mit Schwerpunkt “Performance and Process Improvement”
  • Entwicklung / Design und Integration von Consumer Electronics

Vergütung:

Dem erfolgreichen Bewerber bieten wir ein attraktives Gehalts-Paket mit erfolgsabhängigen Boni.

Gerne erwarten wir Ihre aussagekräftige Bewerbung (in englischer Sprache) an nebenstehende Adresse

Anbieter

John McGavigan Ltd. Mr. Steve Mathers 111 Westerhill Road ,Bishopbriggs Glasgow, G64 2QR – UK
+44 (141) 3020025 mcgavigan.com/
Institut kompakt